第一條  尊重人才，重視能力。爲每一位員工提供一個發揮才能的舞台。

第二條  用熱愛事業，思想品質好，有責任感，有良好的職業道德和高度敬業精神的人。

第三條  用身體健康，精力充沛，能連續作戰的人。

第四條  用敢于講真話、實話、心裏話的人。

第五條  用敢于提不同意見，困難面前不低頭、不氣餒、堅忍不拔的人。

第六條  用有理想、有抱負、有志向、有強烈事業心的人。

第七條  用賢才、能人、強人；用師者、智者、勇者。

第八條  疑人不用，用人不疑。

第九條  動态管理，進步快者上，進步慢者讓，不進步者下。

第十條  打破論資排輩，讓有能力的人最有權；讓最敬業的人最受益；讓幹事的人不埋沒；讓有功的人不吃虧；讓平庸的人不重用；讓投機鑽營的人無市場。